Présentation de l'entreprise

Jimmy Fairly, opticiens.

Créée à Paris en 2010, Jimmy Fairly est une marque française, qui depuis le premier jour, vous propose des lunettes haut-de-gamme à un prix révolutionnaire. L’idée est simple : supprimer un maximum d’intermédiaires entre nous, pour vous proposer un prix juste, sans compromis sur la qualité.

Nous imaginons, dessinons, assemblons et contrôlons nous-mêmes nos collections avec soin, tout en développant nos propres verres. Nous nous occupons nous-mêmes de vous.

Depuis le premier jour, Jimmy Fairly s'engage avec l’association Restoring Vision. Pour chaque paire de lunettes corrigée achetée, une paire est offerte à une personne dans le besoin.

De plus, nous collaborons avec l’Association Helen Keller Europe pour combattre la cécité infantile en agissant sur la prévention. Et grâce à vous nous pouvons aller encore plus loin ! 🪐

Prêt/e à rejoindre une équipe dynamique et passionnée qui bouleverse les codes de l’optique ?

More Conscious, More Quality, More Love.

Votre Rôle

Au sein de l’équipe Ressources Humaines Jimmy Fairly et dans le cadre d'un remplacement congé maternité, tes principales missions seront les suivantes :

• Administration du personnel : rédaction des contrats de travail, avenants, gestion et suivi des visites médicales, suivi des périodes d'essai, mutuelle, STC, arrêts maladies, congés, gestion des contentieux et du disciplinaire.
• Onboarding & Offboarding des collaborateurs
• Gestion de paie : préparation et transmission des variables de paie au cabinet externe, validation des bulletins, gestion de l'outil de suivi des plannings.
• Formation professionnelle : suivi des contrats d'apprentissage, FNE, VAE.
• Gestion de projets RH transverses, création et amélioration des processus et de l'organisation RH.
• Formation et accompagnement des directeurs régionaux sur leurs missions RH

Ce que nous offrons

• Un cadre de travail jeune, dynamique et innovant au sein d'une entreprise en pleine croissance.
• Un parcours d'intégration et de formation via notre Jimmy Fairly School (sur un point de vente pilote et au siège à Paris), une immersion totale dans nos boutiques pour accompagner votre développement.

Profil Recherché

• De formation en Ressources Humaines, tu bénéficies d'une expérience d'au moins 2 ans en gestion Paie / ADP
• Tu es rigoureux(se), autonome et réactif(ve)
• Tu as d’excellentes qualités relationnelles
• Tu es proactif(ve) et tu aimes proposer de nouvelles idées
• Tu sais travailler en équipe, être à l’écoute et tu as un sens des priorités
• Tu justifies d'une expérience dans le monde du Retail, Hôtellerie, ou Restauration
• Tu es bilingue en anglais, une autre langue est un plus